创建引才聚才“磁力圈” 打通用工就业双向通道

4月2日上午，海港区世纪港湾C馆一楼大厅内人头攒动，热闹非凡。海港区“人才服务提升月”启动仪式暨才聚港城·“职”在港湾招聘会正式拉开序幕。

作为海港区“人才服务月”活动首场招聘会，本次活动以“直播带岗+现场双选”方式实现线上和线下联动。线上通过APP、视频号等渠道靶向发力，以现场直播的方式让求职者了解企业的招聘岗位、招聘条件等情况，最大限度最广范围地提供就业服务，实现招聘岗位和求职信息的“无缝对接”，做到精准到人、精准到岗。

活动现场还特别设置了人才政策咨询台、普惠金融服务站，为求职者提供更详细的政策解读、职业指导、创业咨询、金融支持等服务，帮助他们更好地了解海港区的人才政策和就业市场，现场咨询80余人次，发放人才政策明白卡200余份。

据悉，本次活动聚焦企业及求职者招工就业双难问题，集中为企业人才提供就业帮扶，推送暖心服务，现场吸引了50余家企业参加，涵盖了信息技术、工业制造、物流配送等领域的就业岗位839个。当日直播带岗日浏览量2万+，收到有效简历100余份，现场求职人数500余人，初步达成就业意向232人次。

“这次‘人才服务提升月’活动，是我区提升人才服务效能的一次积极探索，充分体现了对广大人才的关心关爱。接下来，我区将继续加强人才服务体系建设，推动人才政策再落实、人才环境再优化、人才服务再提升，为区域高质量发展提供坚实的人才保障和智力支持。”海港区委常委、组织部部长尹强介绍。

此次活动的成功举办，标志着海港区人才服务工作迈上了新的台阶。未来，海港区将继续坚持以人为本，深入实施人才强区战略，不断优化人才发展环境，真心实意让人才引得进、留得住、干得好，努力打造人才高地，巩固海港人才集聚优势，全力为全区高质量发展蓄势赋能。

记者：周磊

通讯员：张红艳

统筹：田哲轶 唐晓辉

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编辑：杨宏璐

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